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COMPROMISOS
Modelo de sostenibilidad
Llevamos a cabo nuestra actividad empresarial bajo una serie de compromisos específicos con el propósito de ser una compañía capaz de adaptarnos, de forma gradual y solvente, a los retos actuales, manteniendo la filosofía de generar un impacto positivo en el entorno a través de la innovación, la circularidad, la ética en la gestión y la reducción de emisiones. Nuestro objetivo principal es impulsar nuestra transformación hacia una compañía cada vez más sostenible, cumpliendo los compromisos y las obligaciones ASG con debida diligencia y apoyándonos en las siguientes líneas estratégicas:
FORTALECIMIENTO DE LA GOBERNANZA CORPORATIVA EN MATERIA ASG
Para impulsar una transformación cultural y de gobierno basadas en la sostenibilidad, el desarrollo de políticas y compromisos corporativos, así como la gestión del capital humano
Gobierno de la Sostenibilidad
Políticas y compromisos corporativos
Supervisión de compromisos, riesgos y cumplimiento ASG
Ética, transparencia y cumplimiento
Oportunidades en finanzas sostenibles
Cultura de la sostenibilidad
Empleo de calidad y desarrollo profesional
TRANSFORMACIÓN HACIA UN MODELO DE NEGOCIO MÁS CIRCULAR Y CON MENOS EMISIONES
Para impulsar el posicionamiento competitivo en una cadena de valor que camina hacia la circularidad con menos emisiones y en línea con las tendencias y requisitos del sector financiero
Impulsar un proceso productivo hacia una neutralidad carbónica
Gestión de la I+D+i
Materias primas y productos alternativos
Adaptación a las necesidades de reducción de emisiones de nuestros clientes
Diversificación y nuevas oportunidades de negocio
DESARROLLO DE OPERACIONES SOSTENIBLES
Y CIRCULARES
Con compromisos en materia ASG en el día a día de la compañía y en el marco de una gestión responsable de la cadena de valor
Compromisos en materia ASG
Seguridad y salud en el trabajo
Cadena de valor responsable
Gestión sostenible de los residuos y circularidad
Innovación en los procesos productivos
Optimización de recursos energéticos e incorporación de energía renovable
Logística y movilidad sostenible
Automatización y digitalización
Inversiones en mejoras ambientales
IMPACTO
POSITIVO EN EL ENTORNO
Para ser un actor relevante en la creación
de valor económico y social
Diálogo activo con las partes interesadas e integración de sus necesidades y expectativas en el modelo de negocio
Relaciones institucionales
Reporte de indicadores de sostenibilidad a las partes interesadas
Impacto positivo en las comunidades locales
CONTRIBUCIÓN A LOS
Objetivos de sostenibilidad
Alineados con los compromisos internacionales asumidos por la Unión Europea y el Estado español,
hemos puesto el foco en los siguientes objetivos:
Medición de la huella de carbono
Consolidación de nuevos negocios con perspectiva de sostenibilidad
Impulso de proyectos de eficiencia energética
Fomento de los planes de inversión ambientales.
Garantizar un desarrollo profesional de los empleados en un clima de igualdad y diversidad
Favorecer el crecimiento de la compañía a través de la captación y retención del talento
Fortalecer la inversión en I+D+i y consolidar y mejorar la sostenibilidad de las empresas participadas
Contar con tecnología alternativa para obtener diferentes productos
Buscar productos y materias primas más sostenibles
Aplicar el principio de economía circular en todos nuestros productos y operaciones
Fomentar la sensibilización y la formación de toda la compañía y las partes interesadas en materia ASG
Impulsar la innovación en los procesos productivos
Establecer objetivos y metas para reducir nuestras emisiones netas
Transformarnos en un modelo de negocio más circular y con menos emisiones
CIRCULARIDAD
Reducción de emisiones
Porque somos conscientes de la importancia de reducir nuestras emisiones de CO2 reforzamos nuestro compromiso con la reducción de la huella de carbono en nuestra organización y de nuestros productos. Hemos validado nuestros compromisos de cálculo y reducción de emisiones según el estándar ISO 14064.
En nuestro Plan estratégico de sostenibilidad, alineamos nuestro modelo de negocio con la contabilización de emisiones GEI, definimos objetivos y acciones para mitigar el impacto de nuestra organización y de nuestros productos en la cadena de valor.
Integramos en nuestra filosofía la economía circular. En la política del sistema de gestión integrado y en nuestro decálogo de sostenibilidad, mantenemos como pilares fundamentales la búsqueda de nuevas alternativas de circularidad, la reutilización de materiales y combustibles y la valorización y reutilización de residuos.
Hemos evaluado el impacto ambiental según los criterios de la taxonomía europea y hemos alienado nuestros valores y acciones para minimizarlos.
Estos objetivos nos ayudan a mejorar nuestra calidad y servicio y favorecen nuestra competitividad.
SEGURIDAD Y salud
Un entorno estable y seguro
La seguridad y la salud laboral del personal propio, de los colaboradores y del entorno, han tenido históricamente una atención prioritaria en nuestras políticas. Disponemos de la certificación ISO 45001. Consideramos prioritaria la gestión en materia de seguridad y salud laboral con la finalidad de eliminar los incidentes, los accidentes y las enfermedades profesionales.
El compromiso de la Dirección se articula mediante:
La adopción de medidas para prevenir los daños y el deterioro de la salud de los trabajadores, para proteger el entorno y los activos de la empresa.La dotación de los recursos humanos y materiales necesarios, incluyendo la información, participación, consulta y formación de los trabajadores.
En línea con la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, hemos implantado un sistema de prevención de riesgos laborales proactivo para el aseguramiento de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo.
Nuestro objetivo es integrar la Seguridad y la Salud Laboral en la gestión global de la Empresa con la meta de cero accidentes y cero enfermedades profesionales.
Desde el año 2004 nuestro centro de Trubia cuenta con un Plan de Emergencia Exterior para responder, de forma organizada, a situaciones accidentales originadas en la instalación que pudieran tener impacto en el exterior.
La adopción de medidas para prevenir los daños y el deterioro de la salud de los trabajadores, para proteger el entorno y los activos de la empresa.La dotación de los recursos humanos y materiales necesarios, incluyendo la información, participación, consulta y formación de los trabajadores.
En línea con la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, hemos implantado un sistema de prevención de riesgos laborales proactivo para el aseguramiento de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo.
En línea con la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, hemos implantado un sistema de prevención de riesgos laborales proactivo para el aseguramiento de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo.
Desde el año 2004 nuestro centro de Trubia cuenta con un Plan de Emergencia Exterior para responder, de forma organizada, a situaciones accidentales originadas en la instalación que pudieran tener impacto en el exterior.
